Tagged: Додаткові відпустки

Додаткова відпустка у зв’язку зі вступом у шлюб

Законодавством, зокрема п. 8 ч. 1 ст. 25 Закону про відпустки, гарантовано надання відпустки без збереження заробітної плати тривалістю до 10 календарних днів працівникам, які вступають до шлюбу. У той же час, не встановлені...

Сумісники мають право на додаткову оплачувану відпустку на дітей

Мінсоцполітики в роз’ясненні на своєму веб-сайті указує: зважаючи на те що на роботі за сумісництвом працівник має право і на соціальні відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, і для догляду за дитиною до...

Ненормований робочий день при неповному робочому часі: чи буде право на додаткову відпустку

Юрисконсульт нашого підприємства працює на умовах неповного робочого часу (з понеділка по четвер при п’ятиденному робочому тижні). Його посаду згідно з нашим колективним договором віднесено до списку посад із ненормованим робочим днем, що дають...

Чи має право сумісник на додаткову відпустку за особливий характер праці

(коментар до листа Мінсоцполітики від 28.08.2013 р. № 116/13/32-13) За роз’ясненнями з листа, працівники, які трудяться на умовах неповного робочого часу, мають право на щорічну додаткову відпустку за особливий характер праці, передбачену п. 1 ч. 1 ст. 8 Закону України «Про...

Дополнительный отпуск за работу на компьютере

На какое количество дней дополнительного отпуска имеет право работник, работающий целый день за компьютером? В соответствии со ст. 6 Закона об отпусках ежегодный основной отпуск предоставляется работникам продолжительностью не менее 24 календарных дней за отработанный рабочий год, который отсчитывается со дня заключения трудового договора....

Додаткова відпустка за роботу на комп’ютері

На яку кількість днів додаткової відпустки має право працівник, який працює цілий день за комп’ютером? Відповідно до ст. 6 Закону про відпустки щорічна основна відпустка надається працівникам тривалістю не менш як 24 календарні дні за відпрацьований робочий рік, який відлічується з дня укладення...