Щодо відповідальності працедавця за необгрунтовану відмову в прийомі на роботу в рахунок квоти громадян, що мають додаткові гарантії в сприянні працевлаштуванню (Лист від 07.10.2013 р. № 176/021/150-13)

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься.